11月22日消息，据国外媒体报道，在当地时间周一举行的推特员工全体会议上，推特新老板埃隆·马斯克表示，裁员已经结束，将积极招聘工程和销售人员，并鼓励员工推荐。
就在他发表上述言论的同一天，推特的销售部门刚刚遭遇了一波裁员。自从马斯克接管推特以来，该部门几乎失去了所有的高级领导。
在10月27日以440亿美元完成对推特的收购后，马斯克寻求对该公司进行转型，为此进行了一波又一波的裁员。
首先，他解雇了推特CEO帕拉格·阿格拉瓦尔(Parag Agrawal)、首席财务官内德·西格尔(Ned Segal)和法律政策、信任和安全主管维贾亚·加德(Vijaya Gadde)、总法律顾问肖恩·埃吉特(Sean Edgett)等关键高管。
11月4日，推特以邮件形式通知裁撤50%员工，以削减成本。此外，作为全球裁员的一部分，推特还在印度解雇了超过90%的员工。
11月中旬，外媒又报道称，该公司的5500名合同工中有4400人被裁，这些被解雇的合同工主要负责内容审核和维持推特运行的日常活动。
11月16日，马斯克向推特员工发出最后通牒，要求他们在11月17日下午5点前做出决定，要么签署保证书帮他打造“推特2.0”，要么领取三个月薪酬离职。据报道，马斯克发出的最后通牒又导致数百名员工离职。据三位知情人士透露，11月17日估计至少有1200名全职员工辞职。
在马斯克接管推特之前，该公司的全职员工总数约为7500人。一位熟悉该公司运营的人士表示，在大规模裁员和辞职后，该公司的员工数量已减少到2300人。
